日前，山东省青岛市邮政分公司党委组织全体党员依托青岛市企业廉洁教育馆开展沉浸式警示教育。通过创新采取理论铸魂、实景警心、党课领航、案例震慑、文化固本五大举措，该分公司党委构建起全方位、分层分类的廉洁教育体系，持续夯实全员崇廉拒腐思想根基，推动廉洁建设成效转化为企业治理实效。

　　理论铸魂，拧紧思想“总开关”。青岛市分公司党委将政治理论学习作为廉洁建设首要抓手，严格落实“第一议题”制度，在党委会、理论学习中心组、党支部“三会一课”中常态化开展廉政理论学习。各级党组织将党纪企规列为必修内容，引导员工在常学常新中强化纪律规矩意识。该分公司党委聚焦权力运行监督、“一岗双责”落实、重点领域风险防控、年轻干部教育、家风建设五大重点校准履职方向，依托主题党日、青年理论学习小组常态化开展研学活动，借助“中邮先锋”平台推送廉政学习资源，组织观看《一步不停歇　半步不退让》专题片，借鉴酒驾醉驾典型案例，从严规范员工“八小时之外”言行，推动纪法要求入脑入心。

　　实景警心，用好身边“活教材”。沉浸式警示教育则聚焦资金、采购、工程、授信等高风险岗位工作实际，参学党员现场开展“以案四说”研学，深入剖析岗位违纪根源，立足岗位开展自查自纠、排查风险隐患。在展馆“权力寻租”展区前，一名金融条线党员结合岗位实际分享学习体会：“看到案例中隐蔽的利益输送手段，我清醒地认识到，必须时刻绷紧合规之弦，坚决守住资金安全底线。”通过实景研学，青岛邮政全体参学党员进一步明晰廉洁底线、认清岗位风险，切实把典型案例教训转化为律己修身、合规履职的行动自觉。

　　党课领航，校准实干“航向标”。聚焦纠治履职偏差、厘清权力边界，青岛市分公司党委以视频会议形式开展廉洁专题党课暨理论学习中心组扩大学习，实现党员干部及青年骨干全覆盖。专题党课紧密结合企业经营管理、风险防控、队伍建设实际，多维度解读廉洁履职核心要求，并围绕合规经营、履职担当、队伍建设等方面明确务实工作举措，推动廉洁合规理念贯穿经营服务全过程，有效引导全员树立正确的权力观、政绩观、事业观。一名基层支局经理在课后研讨中表示：“落实廉洁合规要求，关键要从日常基础管理抓起，让绩效分配、客户服务等各项工作全程置于阳光监督之下。”

　　案例震慑，压实履职“责任链”。青岛市分公司党委坚持以案促教、以案促治，聚焦干部作风、日常履职突出问题开展靶向警示教育。通过分层分类解读典型案例、复盘剖析风险漏洞，让不同岗位、不同层级员工精准掌握岗位廉政风险，严守纪律红线。该分公司党委将案例警示与风险排查、内控完善深度融合，引导全员规避廉政风险，常态化开展自查自纠；坚持举一反三、标本兼治，以“查处一案、警示一片、治理一域”的工作成效，推动纪律规矩内化于心、外化于行，持续织密扎牢廉政风险防控屏障。

　　文化固本，涵养清朗“生态圈”。为推动廉洁建设常态长效，青岛市分公司党委严格落实廉洁文化建设三年行动计划，线上线下双向发力，构建全覆盖廉洁育人体系。线下依托廉洁文化长廊、网点宣传角开展实景研学，扎实开展新员工“廉洁第一课”、干部任前廉政谈话等常态化教育工作。在今年新员工入职“廉洁第一课”活动中，一名入职寄递事业部的应届毕业生表示：“客户信息安全管理是工作底线，我必须时刻绷紧保密之弦，守护好企业与客户的信任。”同时，青岛邮政通过举办廉洁家书分享、家风座谈等家庭助廉活动，构筑企业、家庭双重防腐防线。一名中层干部在家风座谈中分享家属叮嘱：“家里的事不用操心，你在单位一定要规规矩矩做事、清清白白做人，给孩子树立好榜样。”线上常态化推送纪法学习素材、组织廉政知识测试，打造便捷高效的“指尖廉洁课堂”，将廉洁教育与内控建设、从严治党考核深度融合，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，持续涵养崇廉尚洁、风清气正的企业政治生态。