内蒙古邮政“心理关爱阳光使者”计划正式启动

　　为深入落实集团公司关于加强职工心理服务体系建设的部署，9月30日，内蒙古邮政工会召开心理关爱阳光使者百场心理护航活动启动会，标志着全区邮政职工心理健康服务工作进入新阶段。内蒙古邮政工会相关领导以及首批四位“心理关爱阳光使者”等共同参会。

　　会上，内蒙古邮政工会副主席王国平强调，一是要发挥引领作用，集思广益出方案，要充分发挥“阳光使者”的专业优势与桥梁作用，紧密结合一线职工，特别是快递员、营业网点等群体的实际需求，尽快策划出形式新颖、内容充实的全区“心理健康周”活动方案。二是要注重循序渐进，稳步推进求实效，要遵循科学规律，从普及知识、营造氛围入手，逐步开展心理关爱深度服务工作，确保工作行稳致远，真正惠及广大职工。三是要建立长效机制，跟踪服务不断线，要提前规划活动的后续跟进与效果评估，通过多层次、多角度的追踪服务，形成“活动-评估-反馈-提升”的闭环管理，让心理关爱可持续、常态化。

　　启动会上，刚刚参加完集团公司专业培训的四位“心理关爱阳光使者”，率先分享了学习心得。她们表示，通过此次培训，不仅掌握了心理健康服务的专业知识与技能，更深刻认识到肩负的责任。“我们将努力成为职工身边的‘心灵守护者’，让心理关爱温暖内蒙古邮政的每一个角落。”

　　四位“心理关爱阳光使者”集思广益，提出各种多样化的活动形式，比如通过“圆桌讨论”促进深度交流，拍摄小视频宣传我们的活动,让大家深入了解这项活动的意义所在,利用多媒体平台扩大宣传覆盖面，开设“心理小课堂”普及实用知识等等。通过线上线下融合互动，让心理服务更贴近职工工作与生活，提升参与感与获得感。内蒙古邮政工会权益部将全力为阳光使者团队提供支持，共同探索更富成效的心理关爱模式。

　　此次启动会，为内蒙古邮政职工心理健康服务工作描绘了清晰蓝图。下一步，内蒙古邮政工会将依托“阳光使者”队伍，系统化开展心理健康宣传、团队活动与个性化支持，全力打造具有邮政特色的职工心理关爱服务，为职工快乐工作、健康生活保驾护航，为企业高质量发展注入“心”动力。