徐汇邮政召开2025年青年员工恳谈会

　　为进一步加强与青年员工的沟通交流，深入了解青年员工在工作、学习和生活中的情况与需求，倾听大家对企业发展的建议，帮助大家更好地融入团队、成长进步，徐汇邮政于7月28日召开青年员工恳谈会。会议由综合办公室主任俞巍主持，徐汇区分公司总经理沈飞华，副总经理、工会主席曹蕙绮出席，9名青年员工参会。

　　在发言交流环节，各支局青年员工围绕职业发展规划、现有工作环境体验及对企业文化的理解展开深入分享。大家结合自身岗位实际，坦诚交流了工作中遇到的困惑与成长感悟，同时就团队协作机制、技能培训体系等提出建设性意见。

　　徐汇区分公司副总经理、工会主席曹蕙绮对新入职青年员工加入徐汇邮政表示热烈欢迎，并结合自身职业发展历程，对青年员工未来成长提出三个关键词寄语：一是“沉淀”，勉励大家无论身处哪个阶段，始终保持静心笃行的定力，在本职岗位上系统认知、深入掌握邮政业务体系；二是“学习”，强调要以谦逊心态持续精进，在实践中保持知识更新与技能提升的紧迫感；三是“创新”，鼓励青年员工将专业所学与项目经验深度融合，以前瞻视野为邮政事业发展注入新思路、贡献新动能。

　　徐汇区分公司总经理沈飞华对新入职青年员工的发言给予充分肯定，并就徐汇邮政的发展规划作进一步介绍。同时勉励青年员工以奋斗姿态投身邮政事业，为企业高质量发展贡献青春力量，并提出三点建议：一是持续深化学习，主动在多岗位实践中锤炼综合能力，夯实职业发展根基；二是积极投身课题攻坚，充分利用业余时间参与分公司重点战略项目，在服务企业发展大局中实现自我提升；三是坚持扎根基层一线，深刻认识当前中国邮政及上海邮政改革发展的关键阶段，青年员工需以日常工作实践为基石，深化行业认知，切实融入企业发展进程。

　　（上海邮政工会）