湖北明确市州邮政工会2022年重点工作KPI考评项目

　　为全面落实省分公司党委的部署和集团工会的工作要求，4月8日，湖北省邮政工会制定并印发了《市州邮政工会2022年重点工作KPI考评项目》，该考评项目根据省分公司党委对2022年全省邮政工会工作的部署安排，对接集团邮政工会《2022年工作要点》，结合基层工会工作实际制定而成。

　　考评项目从“把牢政治方向、加强自身建设、做实维权关爱、服务高质量发展”等4个方面、分“政治建设、组织建设”等28个具体考评项目，对市州邮政工会年度内需要落实完成的重点工作进行分项明确，并按百分制对每项重点工作完成情况制定评分标准。年底先由各市州邮政工会自行梳理、查漏补缺，进行自评打分，后由省邮政工会办公室、权益维护部、经济工作部分别就各自分管工作项目进行考评打分。

　　为鼓励基层工会创新举措，创造性开展工作，KPI考评还增加了5个加分项目，累计最高可加分20分。5个加分项目分别为：“上级表彰”，指基层邮政工会组织、工会干部受上级地方总工会表彰的；“工作创新”，指基层邮政工会工作模式取得重大创新成果，被上级地方总工会在全域内推广的；“经验推广”，指基层邮政工会在上级地方总工会有关会议上作经验交流的；“文章发表”，指理论研讨、调研报告、经验介绍类文章在工会报刊杂志上发表的；“一会一品”，指贯彻落实集团工会要求，基层邮政工会突出区域特色，组织开展“小型多样、职工需要”的大众文化体育活动的。