江西邮政提出落实八项工作提升职工获得感、幸福感、安全感

　　2022年2月10日，江西省分公司召开第十六次工作会暨第三届七次职工代表大会。江西省分公司党委书记、总经理强斌在会上提出了2022年全省邮政要落实好以下8项工作，进一步提升全省邮政职工获得感、幸福感、安全感。

　　一是开展江西邮政形势任务教育，建立多渠道、多层级司务公开工作体系，保障广大职工的知情权、参与权和监督权，维护干部员工的合法权益；二是组织开展各工种的岗位练兵和风采大赛，及时发现、选树“江西邮政工匠”；三是持续精准抓好“双改善”工作，管好、用好、维护好职工小家、职工书屋。四是落实 2022 年为员工办实事承诺事项。五是健全职工互助帮扶救助体系；六是做好各类“送健康、送清凉、送温暖”走访慰问活动，开展丰富多彩的文体活动，助力职工精神减压、心理健康；七是保障员工收入增长与企业效益增长合理匹配；八是深化平安邮政建设，全面贯彻新《安全生产法》，确保不发生较大生产安全事故，确保不发生金融资金案件，确保不发生群体性事件。（江西省邮政工会）