北京邮政启动2021年在职职工岗位助推活动

　　为深入贯彻北京市总工会《2020年在职职工职业发展助推计划实施方案》文件精神，落实《北京市人民政府办公厅关于印发<北京市职业技能提升行动实施方案（2019-2021）>的通知》《北京市“十三五”时期职工发展规划》，切实满足在职职工职业能力提升需求，结合北京邮政2021年工作实际，北京市邮政工会于即日起启动2021年北京邮政在职职工职业发展助推活动。

　　助推对象为北京邮政所有在职从业人员，满足六项助推条件（国家一二三级职业资格证书、市级行业竞赛决赛前十名、“职工技协杯”竞赛前十名、集团各岗位技能竞赛前十名、市分公司各岗位技能竞赛前十名、本单位岗位练功前三名）之一者，可获得职业发展助推计划的资助。参照不同助推条件，职工可获得800-2000元不等的助推资金。

　　市邮政工会要求各单位要按照市分公司总体安排，做到扎根一线、目标明确、突出重点、带动全面，做好岗位练功活动的组织实施工作。要将实施职工职业发展助推计划与劳模先进梯队建设相结合，力争在不同专业、不同岗位、不同工种、不同群体中培养选树一批业务精湛、技术一流的“邮政工匠”、青年岗位能手和科技创新人才。要以劳模先进创新工作室为载体，广泛开展多层次岗前培训、在岗技能提升培训和高技能人才培训；总结推广绝招绝技和先进操作法（工作法），构建新型“师带徒、匠帮兵”机制，努力在企业内部营造“树有标杆、学有典型、做有榜样”的良好氛围。（北京邮政工会）