春节前夕，区分公司领导都去哪里慰问了？

　　2月2日、4日，冬日里的八桂大地风和日丽，到处一派绿意盎然、生机勃勃。在新春佳节即将来临之际，区分公司领导班子成员率队分赴玉林、贺州、梧州、南宁、河池等地邮政企业，看望慰问坚守岗位的一线员工、经济困难员工、劳动模范和先进个人等，给他们送去慰问品和慰问金，以及区分公司党委的亲切问候和新春祝福。

　　“大家辛苦了，给大家拜个早年了，祝大家在新的一年里取得更大的成绩！”2月2日，区分公司党委书记、总经理谢文超一行深入到玉林市分公司所辖邮件处理中心、人民中路营业所、江岸揽投部等基层邮政单位走访慰问，详细了解业务发展、市场拓展、企业管理、员工工作生活等方面情况，向广大干部员工致以新春的祝福和诚挚的问候。

　　慰问期间，谢文超总经理对玉林市分公司近年来改革发展所取得的成绩给予充分肯定，指出该公司业务定位精准、经营业绩持续向好、规模和效益位列全区邮政企业前列，充分发挥了主力军的作用。他希望玉林市分公司一要进一步增强大局意识。站在长远可持续发展的角度和高质量发展的高度，自觉地将本单位的工作同广西邮政改革发展大局联系起来统筹考量，把本单位的工作放到广西邮政改革发展大局中去思考、定位、摆布，坚持质量第一、效益优先，确保企业发展向纵深推进。二要进一步增强位次意识。放眼全区乃至全国同行，准确把握自身的发展位次，坚持目标导向找准标杆，以立标、对标、达标来补短板、强弱项、固优势，实现更大发展、更大进步。三要进一步增强争先意识。争先的领域不仅是经营业绩，也包括企业管理、企业文化建设等各个方面；争先的对象不仅是横向跟同行比，也要纵向跟自身比；要开拓创新、敢为人先，干在实处、走在前列，一步一个台阶推动企业“螺旋式”上升发展。四要进一步增强责任意识。要明确自身的职责定位，增强责任意识，不断培养敬业的职业精神、积极的职业态度和专业的职业能力，切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。

　　心系基层，枝叶关情。区分公司领导班子成员到基层邮政单位开展新春送温暖慰问活动，深入干部员工中间问寒暖、聊家常、谈管理、话发展，一声声“辛苦”，一句句鼓励，暖人心脾，振奋人心，极大地激发了广大干部员工投身广西邮政改革发展的豪情壮志。（广西邮政工会）